銅川礦業(yè)公司認真學習貫徹落實集團公司華煒董事長“五?一”期間來銅調研時的重要講話精神，以此充實完善該公司目前正在制定的“十二五”發(fā)展規(guī)劃，進一步搞好當前的安全生產和黨建、精神文明等項工作。
“五?一”期間，華董事長放棄休息時間，輕車簡從，在赴韓城、蒲白、澄合煤業(yè)公司調研后，專程到銅川礦業(yè)公司就做好“十二五”發(fā)展規(guī)劃，振興渭北老區(qū)座談調研。銅川礦業(yè)公司所有黨政領導參加了座談會，宋志剛局長、杜樹山書記向華董事長一行匯報了銅川礦業(yè)公司今年一季度和四月份的安全、生產、經營和黨建及精神文明等工作，談了當前存在的問題和建議。宋志剛局長說：“資源問題是影響我局‘十二五’發(fā)展的最主要的問題，請集團公司幫助協調解決旬東、轉角煤田和銅川深部、耀西等煤田，確保我局可持續(xù)發(fā)展”。參加會議的其他黨政領導還就資源問題、沉陷治理工程資金缺口問題、棚戶區(qū)改造配套資金問題、玉華煤礦改擴建驗收遺留等問題作了發(fā)言。
座談調研始終在輕松愉快的氣氛中進行，華董事長一邊聽一邊不時地和與會的銅川礦業(yè)公司領導交流。華煒董事長聽了銅川礦業(yè)公司領導的匯報后作了重要講話，他在講話中贊揚肯定了銅川礦業(yè)公司前四個月安全生產和黨務工作取得的成績。華董事長說：“十二五”末銅川礦業(yè)公司能發(fā)展到什么水平，圍繞這個問題大家談了不少好的思路，銅川局發(fā)展思路有了，我們要研究振興渭北老區(qū)，要靠振興解決老區(qū)人多、職工收入低的問題，擺在銅川局面前的任務還很重，銅川局是我的聯系點，我經常也思考這個問題，“十二五”期間我們要做那些事，困難如何去解決？我們要把“十二五”規(guī)劃做得很好，要既貼合實際，又要有前瞻性。 華董事長說：資源問題要落實專人負責，要搞清楚項目由那個部門主要負責，負責項目的領導要有事業(yè)心、責任心，要研究好方案，要掌握信息，下決心把資源拿到手。振興老區(qū)，要把周邊的資源拿到手，要給地方政府增加業(yè)績，資源問題做好了，既有利于穩(wěn)定，又有利于發(fā)展。PVC這一塊一定要做好，我們國有企業(yè)有實力把這個企業(yè)做大做強，我擔心的是銷售問題，你們一定要想辦法把銷售工作做好。 華董事長說：到2012年，集團公司銷售收入中煤炭是一塊，化工占一塊，化工收入還要多于煤炭的收入，我們有十大化工企業(yè)，過去我們是一個支柱，現在是兩個支柱。我們在研究20年以后做什么？要多元發(fā)展，未來20年的趨勢是什么？新能源是一個，健康產業(yè)是一個，生物產業(yè)是一個，低碳經濟是一個。多元發(fā)展是我們第三個重要的支柱，還包括旅游業(yè)也要發(fā)展，我們要打造這樣的產業(yè)，富硒礦泉水也要搞，人們健康需要呀，這是未來產業(yè)。要看到未來需要什么，我們就開發(fā)什么。集團到2012年形成非常穩(wěn)定的三大支柱。大家要好好思考這些事情，陜西煤業(yè)持續(xù)發(fā)展靠什么？“十二五”規(guī)劃一定要制定好。
華董事長聽了銅川礦業(yè)公司的工作匯報后，表示最近找有關部門就銅川礦業(yè)公司的項目協調一下。他要求銅川礦業(yè)礦業(yè)公司要始終如一抓好安全工作，任何時候都不能放松對安全工作的管理，要確保安全工作萬無一失。
銅川礦業(yè)公司黨政領導聽了華董事長的重要講話后，普遍感到受益匪淺，頗受啟發(fā)。大家說，聽了董事長的重要講話開闊了思路，增加了振興銅川老區(qū)的信心和決心。最近，銅川礦業(yè)公司各級領導班子和領導干部都利用各種會議聽取華董事長來銅調研視察時的重要講話錄音，大家在討論中談體會、談感想、談振興銅川老區(qū)的措施和辦法。銅川礦業(yè)公司結合學習貫徹華董事長的重要講話精神進一步充實完善銅川礦業(yè)公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃，采取多種措施搞好今年和當前的安全生產和其它工作，促進銅川礦業(yè)公司各項工作邁上一個新的臺階。
編輯 王莉
