為讓轉(zhuǎn)崗職工盡快適應(yīng)新環(huán)境，安全走上新崗位，1月8日—13日，玉華煤礦對來自陳家山礦支援隊伍的183名轉(zhuǎn)崗職工進(jìn)行了轉(zhuǎn)崗安全培訓(xùn)。
結(jié)合礦井實際，該礦安質(zhì)科、勞社科為前來支援礦井工作的轉(zhuǎn)崗工人制訂了48學(xué)時的安全培訓(xùn)計劃，嚴(yán)格按照疫情防控要求，落實專人負(fù)責(zé)培訓(xùn)事宜，由礦井相關(guān)專業(yè)技術(shù)骨干人員，為轉(zhuǎn)崗職工講授《勞動法》《職業(yè)病防治法》《掘進(jìn)工種操作規(guī)程》《“一通三防”管理辦法及應(yīng)急預(yù)案》《礦山生產(chǎn)自救互救》《玉華礦應(yīng)急預(yù)案》等課程，涵蓋煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、煤礦安全管理、事故案例分析、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、企業(yè)文化和行為規(guī)范、勞動紀(jì)律等知識。
為檢驗培訓(xùn)效果，使轉(zhuǎn)崗職工安全上崗，在培訓(xùn)結(jié)束后統(tǒng)一對轉(zhuǎn)崗職工進(jìn)行閉卷考試，通過考試取得《職工培訓(xùn)合格證》的人員方可上崗。同時，為每名職工建立安全培訓(xùn)檔案，收錄學(xué)員的試卷、考勤記錄、考核成績，做好各項保障工作，確保培訓(xùn)取得實效。
在培訓(xùn)的同時，轉(zhuǎn)崗職工利用課余時間通過全員考試模擬平臺系統(tǒng)進(jìn)行自學(xué)，鞏固提升學(xué)習(xí)效果，儲備安全知識，提升安全素養(yǎng)，信心滿滿邁向干事創(chuàng)業(yè)的新征程。
