2月2日下午，供應分公司召開2023年度黨支部書記抓黨建述職評議考核大會，對黨支部書記2023年度抓黨建第一責任人職責履行責任情況進行述職評議。
會上，黨群、人保、設備、總庫、化工五個黨支部書記進行了現(xiàn)場述職，其他黨支部書面述職?，F(xiàn)場點評中，該公司黨委領導直面問題不留情面直接指出支部存在的共性問題，逐一指出存在個性問題，針對存在的問題要立即拿出整改舉措，確保2024年的黨支部工作有新突破。
針對黨支部“年度體檢”中存在的問題，該公司開具了四個“整改處方”。一是要以認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，強化學習提升，強化入腦入心，在扎實推進“三會一課”“三項機制”“三學一考”擲地有聲、落地生根；二是要以黨委理論學習中心組、支部“三會一課”和“學習強國”平臺為陣地和載體，堅持日積月累，把學習融入黨員的日常經(jīng)常，讓學習形成職工的慣常日常；三是要扎實推進黨建“創(chuàng)新提質(zhì)”系列工程，圍繞安全生產(chǎn)、服務保供、提質(zhì)增效等專業(yè)領域，高質(zhì)量推進“黨建＋”工程，定期開展經(jīng)驗交流，夯實業(yè)務部門、基層支部的責任，實現(xiàn)抓到日常、見到實效，嚴格按照“一支部一特色，一支部一品牌”要求，強化黨建工作在融入中心、助推發(fā)展中的引領作用，讓各個支部各具特色，讓黨員亮身份、做表率，在高質(zhì)量發(fā)展中當好“領頭羊”；四是要持續(xù)深化“干部作風能力提升年”活動，大力弘揚“真抓實干、馬上就辦，用行動表態(tài)、用結(jié)果說話”的工作作風，帶領支部全體黨員干部發(fā)揚良好作風，落實全面從嚴治黨主體責任，帶頭扛起主責，把黨的建設要求貫徹到公司改革發(fā)展穩(wěn)定工作各環(huán)節(jié)，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
最后，由黨員代表組成的測評小組，按照優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格的格次，對10名支部書記和4個黨群部門負責任人進行了無記名民主測評。推動各級黨組織負責人扛起抓黨建工作的主體責任，認真履行好“第一責任人”職責，深化“一切工作到支部”的實踐創(chuàng)新，全面壓實黨建工作責任，上下聯(lián)動創(chuàng)新支部工作，開啟黨建工作凝心聚力激活發(fā)展的嶄新格局。
