連日來，雙龍管理中心緊緊圍繞中心工作和公司關于清廉國企建設目標，堅持把“清”和“廉”的要求貫穿到轄區(qū)生產管理各環(huán)節(jié)及全過程。
強化知責履責，筑牢全員思想意識。該管理中心按照上級黨委制定印發(fā)的《貫徹落實清廉國企建設工作實施方案》要求，結合實際及時制定實施方案，成立領導小組和工作專班，進一步細化任務目標，明確時間進度，通過理論中心組學習會、支委會、周例會，警示教育大會、廉政黨課、清廉國企建設動員部署推進會等活動，全方位多舉措組織開展各類清廉思想意識提升學習教育，持續(xù)對清廉國企建設進行再部署再推進再落實。
強化督查督辦，建立健全長效機制。堅持日常監(jiān)督和專項督查相結合，及時完善決策體系、內控體系、追責體系建設、印發(fā)支委會議事規(guī)則，認真抓好黨風廉政建設主體責任“回頭看”等整改工作的落實，定期開展內部自查自檢，對查擺出來的問題，有針對性地制定整改措施，做到及時建賬、對號銷賬，公示整改情況，自覺接受上級、黨員干部及廣大職工的監(jiān)督，有序推進監(jiān)察監(jiān)督全覆蓋。
強化宣傳引導，注重廉潔氛圍營造。該管理中心堅持以清廉國企建設、作風建設專項行動為宣傳主線，堅持正面宣傳為主，身邊案例引以為戒的原則要求，強化陣地建設，及時更新轄區(qū)清廉國企宣傳標語、補充宣傳欄廉潔教育有關內容，配齊職工活動室廉潔教育、黨史學習教育有關書籍，定期組織職工開展理論學習教育和讀書分享會，統(tǒng)籌推進清廉文化進部門、進班組、進崗位，促進勤政廉潔教育理念深入人心。
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